Gestión del Cambio y Adopción Digital

En Entelgy sabemos cómo: creando armonía entre personas y tecnología. 

El 86% de las organizaciones que logran el compromiso de todas las personas ante un cambio organizativo lo culminan con éxito.

Combinamos metodologías de gestión humana del cambio con plataformas digitales para provocar cambios de comportamiento que fomentan una nueva cultura digital con resultados tangibles dentro de grandes colectivos.

Nuestro método se basa en estos 3 ejes de actuación:

Personas en el centro

Re-skilling Promoción del talento: Humanos 5.0 trabajando en Empresas 5.0

Resiliencia

Cambio cultural. Agilidad en la gestión del conocimiento corporativo clave

Sostenibilidad

Impulsar cambios para conseguir impactos positivos que trasciendan

Ofrecemos un completo catálogo de soluciones en este campo:

IAbility

Solución digital de concienciación en el buen uso de la IA a través de la gamificación y el storytelling.

The Firewall Mindset

Solución digital de concienciación de ciberseguridad que genera buenos hábitos digitales en los empleados.

Sustain4Agile

Programa que fusiona principios de sostenibilidad y agilidad para formar Agentes de Cambio Sostenible internos.

IAbility Help

Solución de adopción que permite aprender nuevas competencias y obtener soporte funcional con menos de 2 clics y 10 segundos.

PreservIA

El ecosistema de transferencia de experiencia impulsado por IA

DigComp Re-skilling

Programas de capacitación para la nueva economía digital, aprovechando el talento de los que tenemos más cerca

K-Bot

Solución para transferir conocimiento experto, creando gemelos digitales de empleados después de su jubilación para compartir su know-how.

Contacta con nuestro experto

Alfredo Zurdo

Head of Digital Change

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Caso de éxito

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