![\"\"](\"https:\/\/entelgy.com\/wp-content\/uploads\/2015\/12\/b15f316038880359347fd3b3e9b2cac8.jpg\" "\\"Participaci\u00f3n")
\nEl pasado 25 de noviembre tuvimos la oportunidad de participar en la mesa de expertos del 2\u00ba Congreso de Gesti\u00f3n del Cambio Organizacional y Transformaci\u00f3n Digital<\/a><\/span> organizado por el IMM<\/a><\/span> (Instituto de Mercadotecnia y Management).<\/h1>\n![\"2\u00ba](\"\/media\/k2\/items\/src\/Entelgy\/2015\/12\/2\u00ba-Congreso-gestion-del-cambio-Alfredo-Zurdo-e1449662217458.jpg\" "\\"2\u00ba")
<\/a><\/p>\nEl evento, que se celebr\u00f3 en los Cines Callao City Light de Madrid, reuni\u00f3 a 23 destacados ponentes de diferentes sectores y empresas entre los que se encontraban <\/strong>Entelgy<\/span><\/strong>, Prisa<\/strong>, Grupo Santander<\/strong>, Mapfre<\/strong>, entre otros.<\/p>\nLa mesa redonda de expertos<\/strong> en Gesti\u00f3n del Cambio y Transformaci\u00f3n Digital comenz\u00f3 con la intervenci\u00f3n de nuestro portavoz, Alfredo Zurdo<\/strong>, Director de Gesti\u00f3n del Cambio y Formaci\u00f3n<\/em>.<\/p>\nEn su ponencia trat\u00f3 algunos de los retos y dificultades en los proyectos de gesti\u00f3n del Cambio TIC en entornos de grandes instalaciones con miles de usuarios, comentando que \u201cel tama\u00f1o de una empresa importa en un proyecto de transformaci\u00f3n<\/span>\u201d<\/em><\/span>. Apunt\u00f3 algunas de las claves sobre c\u00f3mo abordar dichos proyectos de forma eficaz y eficiente en costes\/plazos, destacando:<\/p>\n\u201cEl conocimiento es factor clave en un proyecto de transformaci\u00f3n del cambio\u201d<\/em><\/strong><\/span><\/h4>\nNo olvid\u00f3 tener en cuenta en todo momento la dimensi\u00f3n humana de la tecnolog\u00eda, resaltando que \u201cla tecnolog\u00eda est\u00e1, la clave son las personas\u201d<\/em><\/span>.<\/p>\nDado que m\u00e1s del 90% de los procesos de Transformaci\u00f3n y Cambio tienen un componente tecnol\u00f3gico asociado, la presentaci\u00f3n de Alfredo Zurdo result\u00f3 de gran inter\u00e9s para todos los asistentes.<\/p>\n
\n<\/a> ![\"2\u00ba](\"\/media\/k2\/items\/src\/Entelgy\/2015\/12\/2\u00ba-Congreso-gestion-del-cambio-Asistentes.jpg\" "\\"2\u00ba")
<\/a><\/p>\nEl objetivo del Congreso, reunir a las empresas y personas interesadas en el cambio y la transformaci\u00f3n<\/strong> para intercambiar opiniones<\/strong>, visiones<\/strong>, perspectivas<\/strong> y experiencias<\/strong> sobre el tema de la Gesti\u00f3n del Cambio Humano y Organizacional, cumpli\u00f3 con creces todas las expectativas.<\/p>\nOtras noticias relacionadas<\/strong>:<\/p>\n\n- Entelgy participa en el 2\u00ba Congreso de Gesti\u00f3n del Cambio y Transformaci\u00f3n Digital<\/em><\/a><\/li>\n
- Entelgy patrocina el I Congreso sobre Gesti\u00f3n del Cambio Organizacional<\/a><\/em><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n
<\/p>\n
\nEl pasado 25 de noviembre tuvimos la oportunidad de participar en la mesa de expertos del 2\u00ba Congreso de Gesti\u00f3n del Cambio Organizacional y Transformaci\u00f3n Digital<\/a><\/span> organizado por el IMM<\/a><\/span> (Instituto de Mercadotecnia y Management).<\/h1>\n<\/a><\/p>\nEl evento, que se celebr\u00f3 en los Cines Callao City Light de Madrid, reuni\u00f3 a 23 destacados ponentes de diferentes sectores y empresas entre los que se encontraban <\/strong>Entelgy<\/span><\/strong>, Prisa<\/strong>, Grupo Santander<\/strong>, Mapfre<\/strong>, entre otros.<\/p>\nLa mesa redonda de expertos<\/strong> en Gesti\u00f3n del Cambio y Transformaci\u00f3n Digital comenz\u00f3 con la intervenci\u00f3n de nuestro portavoz, Alfredo Zurdo<\/strong>, Director de Gesti\u00f3n del Cambio y Formaci\u00f3n<\/em>.<\/p>\nEn su ponencia trat\u00f3 algunos de los retos y dificultades en los proyectos de gesti\u00f3n del Cambio TIC en entornos de grandes instalaciones con miles de usuarios, comentando que \u201cel tama\u00f1o de una empresa importa en un proyecto de transformaci\u00f3n<\/span>\u201d<\/em><\/span>. Apunt\u00f3 algunas de las claves sobre c\u00f3mo abordar dichos proyectos de forma eficaz y eficiente en costes\/plazos, destacando:<\/p>\n\u201cEl conocimiento es factor clave en un proyecto de transformaci\u00f3n del cambio\u201d<\/em><\/strong><\/span><\/h4>\nNo olvid\u00f3 tener en cuenta en todo momento la dimensi\u00f3n humana de la tecnolog\u00eda, resaltando que \u201cla tecnolog\u00eda est\u00e1, la clave son las personas\u201d<\/em><\/span>.<\/p>\nDado que m\u00e1s del 90% de los procesos de Transformaci\u00f3n y Cambio tienen un componente tecnol\u00f3gico asociado, la presentaci\u00f3n de Alfredo Zurdo result\u00f3 de gran inter\u00e9s para todos los asistentes.<\/p>\n
\n<\/a> <\/a><\/p>\nEl objetivo del Congreso, reunir a las empresas y personas interesadas en el cambio y la transformaci\u00f3n<\/strong> para intercambiar opiniones<\/strong>, visiones<\/strong>, perspectivas<\/strong> y experiencias<\/strong> sobre el tema de la Gesti\u00f3n del Cambio Humano y Organizacional, cumpli\u00f3 con creces todas las expectativas.<\/p>\nOtras noticias relacionadas<\/strong>:<\/p>\n\n- Entelgy participa en el 2\u00ba Congreso de Gesti\u00f3n del Cambio y Transformaci\u00f3n Digital<\/em><\/a><\/li>\n
- Entelgy patrocina el I Congreso sobre Gesti\u00f3n del Cambio Organizacional<\/a><\/em><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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<\/a><\/p>\nEl evento, que se celebr\u00f3 en los Cines Callao City Light de Madrid, reuni\u00f3 a 23 destacados ponentes de diferentes sectores y empresas entre los que se encontraban <\/strong>Entelgy<\/span><\/strong>, Prisa<\/strong>, Grupo Santander<\/strong>, Mapfre<\/strong>, entre otros.<\/p>\n La mesa redonda de expertos<\/strong> en Gesti\u00f3n del Cambio y Transformaci\u00f3n Digital comenz\u00f3 con la intervenci\u00f3n de nuestro portavoz, Alfredo Zurdo<\/strong>, Director de Gesti\u00f3n del Cambio y Formaci\u00f3n<\/em>.<\/p>\n En su ponencia trat\u00f3 algunos de los retos y dificultades en los proyectos de gesti\u00f3n del Cambio TIC en entornos de grandes instalaciones con miles de usuarios, comentando que \u201cel tama\u00f1o de una empresa importa en un proyecto de transformaci\u00f3n<\/span>\u201d<\/em><\/span>. Apunt\u00f3 algunas de las claves sobre c\u00f3mo abordar dichos proyectos de forma eficaz y eficiente en costes\/plazos, destacando:<\/p>\n No olvid\u00f3 tener en cuenta en todo momento la dimensi\u00f3n humana de la tecnolog\u00eda, resaltando que \u201cla tecnolog\u00eda est\u00e1, la clave son las personas\u201d<\/em><\/span>.<\/p>\n Dado que m\u00e1s del 90% de los procesos de Transformaci\u00f3n y Cambio tienen un componente tecnol\u00f3gico asociado, la presentaci\u00f3n de Alfredo Zurdo result\u00f3 de gran inter\u00e9s para todos los asistentes.<\/p>\n El objetivo del Congreso, reunir a las empresas y personas interesadas en el cambio y la transformaci\u00f3n<\/strong> para intercambiar opiniones<\/strong>, visiones<\/strong>, perspectivas<\/strong> y experiencias<\/strong> sobre el tema de la Gesti\u00f3n del Cambio Humano y Organizacional, cumpli\u00f3 con creces todas las expectativas.<\/p>\n Otras noticias relacionadas<\/strong>:<\/p>\n <\/p>\n El evento, que se celebr\u00f3 en los Cines Callao City Light de Madrid, reuni\u00f3 a 23 destacados ponentes de diferentes sectores y empresas entre los que se encontraban <\/strong>Entelgy<\/span><\/strong>, Prisa<\/strong>, Grupo Santander<\/strong>, Mapfre<\/strong>, entre otros.<\/p>\n La mesa redonda de expertos<\/strong> en Gesti\u00f3n del Cambio y Transformaci\u00f3n Digital comenz\u00f3 con la intervenci\u00f3n de nuestro portavoz, Alfredo Zurdo<\/strong>, Director de Gesti\u00f3n del Cambio y Formaci\u00f3n<\/em>.<\/p>\n En su ponencia trat\u00f3 algunos de los retos y dificultades en los proyectos de gesti\u00f3n del Cambio TIC en entornos de grandes instalaciones con miles de usuarios, comentando que \u201cel tama\u00f1o de una empresa importa en un proyecto de transformaci\u00f3n<\/span>\u201d<\/em><\/span>. Apunt\u00f3 algunas de las claves sobre c\u00f3mo abordar dichos proyectos de forma eficaz y eficiente en costes\/plazos, destacando:<\/p>\n No olvid\u00f3 tener en cuenta en todo momento la dimensi\u00f3n humana de la tecnolog\u00eda, resaltando que \u201cla tecnolog\u00eda est\u00e1, la clave son las personas\u201d<\/em><\/span>.<\/p>\n Dado que m\u00e1s del 90% de los procesos de Transformaci\u00f3n y Cambio tienen un componente tecnol\u00f3gico asociado, la presentaci\u00f3n de Alfredo Zurdo result\u00f3 de gran inter\u00e9s para todos los asistentes.<\/p>\n El objetivo del Congreso, reunir a las empresas y personas interesadas en el cambio y la transformaci\u00f3n<\/strong> para intercambiar opiniones<\/strong>, visiones<\/strong>, perspectivas<\/strong> y experiencias<\/strong> sobre el tema de la Gesti\u00f3n del Cambio Humano y Organizacional, cumpli\u00f3 con creces todas las expectativas.<\/p>\n Otras noticias relacionadas<\/strong>:<\/p>\n El pasado 25 de noviembre tuvimos 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